Motivations U2P sur le Cetu
Les partenaires sociaux se sont réunis une nouvelle fois le 26 mars pour la négociation "pour un nouveau pacte de vie au travail" sur les carrières et l'emploi des seniors. Le patronat est divisé sur le concept de compte-épargne temps universel: Medef et CPME sont contre tandis qu'U2P est prête à un compromis à condition qu'il n'alourdisse pas la charge des petites structures. La représentante des TPE estime que le Cetu est susceptible d'améliorer l'attractivité des petits employeurs face aux gros qui ont déjà les moyens de proposer des compte-épargne temps aux salariés. Elle essaie aussi de se montrer innovante socialement pour se démarquer des deux autres organisations patronales, et craint que de toutes façons l'exécutif ne lâche pas l'idée, au point de vouloir peser dessus plutôt que de subir en la refusant net. Prochaine session prévue le 8 avril.
Source: Le Monde 27/03 p.9
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